月末辞职后社保已交不需赔付公司，除非公司有追偿要求。根据《社保法》规定，社保费用由个人和公司共同承担。辞职后公司无义务继续缴纳，但若公司已缴纳，是否追偿取决于公司内部规定。不及时处理可能导致劳动者面临社保断缴的风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫月末辞职社保问题，处理方式有自行承担或与公司协商。选择自行承担可确保社保连续，避免影响个人权益；与公司协商则需明确追偿事宜，避免后续纠纷。具体选择需根据个人实际情况和公司态度决定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫月末辞职社保已交无需慌。1. 若公司不追偿，则无需额外操作，社保账户会正常记录。2. 若公司要求追偿，需与公司协商具体金额和支付方式，确保双方权益。3. 为避免社保断缴，个人可主动到社保局办理自费续缴手续，确保社保连续。
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